jueves, 30 de diciembre de 2010

UN PRESIDENTE MENTIROSO OBSESIONADO Y VENGATIVO

Con el fin de lograr su propósito, ha pasado del chantaje y las amenazas, (si alguien duda de mi palabra, existe una grabación) a la mentira, la obsesión y la venganza.

En las circulares de 11 de junio y 21 de diciembre de 2010, (visibles en formato PDF) miente cuando dice que las ONG´s atraviesan momentos difíciles, claro que son momentos económicamente difíciles, pero la crisis de Aspaym la provoca él con la perdida de subvenciones por presentar las solicitudes fuera de plazo (ver denegación a ASPAYM y a PREDIF-FAVIDA) y la mala gestión de las entidades nacidas bajo el paraguas de "nuestra querida Asociación", a pesar de esto, los datos lo dejan otra vez en evidencia a la hora de justificar los recortes de programas y personal, este año la Asociación recibió, solo en subvenciones más de 345.000 euros (ver los documentos), a esta habría que sumarle las cuotas de socios, copago de programas y servicios, ayuntamientos, federación nacional, fundaciones, obras sociales, etc. una cantidad superior a la perdida en la subvención, por supuesto más dinero que en el 2009.

Tiene una obsesión con nuestra Plataforma, acusándonos de calumniar, descalificar y torpedear sus proyectos, cuando lo único que pretendía la candidatura que nació de ella, era un Aspaym más participativo, abierto, plural y democrático.

Quizá se olvida, de que el escaso margen de votos de diferencia, con el que la candidatura continuista que él encabezaba ganó las elecciones, se debe más al poco margen de actuación que tienen las otras debido a unos estatutos, legales eso sí, pero que restringen al máximo las opciones de la oposición y al uso y abuso de los recursos del poder, que a otra cosa.

Antes de terminar explicando el por qué de vengativo, quiero detenerme unos momentos para hablar de lo que yo considero el verdadero cáncer de Aspaym.

Se trata de la Fundación Asturiana para el Apoyo a la Vida Autónoma, en adelante FAVIDA o la Fundación, ésta en la que varios directivos de la actual Junta de Aspaym, ostentan el cargo de Patronos Vitalicios y en la que la Asociación solo tiene un papel meramente decorativo, según indican los estatutos, de que el Presidente de Aspaym será siempre el Presidente del Patronato.

Eso sí, la Asociación es la pagana de todo este sin sentido, del Capital Social de Favida (30.000 euros), Aspaym aportó en el momento de su constitución 8.000 euros, quedan por aportar antes de fin de 2013, 22.000 euros, creo que no hace falta decir quién los pondrá.

La Fundación, tiene su sede en unos locales qué el Ayuntamiento de Oviedo cedió a Aspaym para uso y disfrute de sus socios y no para que un centro de día de una entidad semi-privada los acapare.

La cantidad que Favida recibe mensualmente de la Consejería de Vivienda y Bienestar Social, no alcanza para cubrir los gastos de un personal que dobla en número a los de Aspaym, además hay que sumar los costes de catering, transporte de usuarios, etc.

Aspaym tiene tres furgonetas, pero el transporte está contratado con una empresa que es un centro especial de empleo, casualmente o no, Enrique Fernández Garrido es el Presidente de la Federación de CEE, también mano derecha y ejecutor de la ideóloga e impulsora de la creación de Favida Carmen Rivero.

Vengativo, porque deja en la calle a dos trabajadores de los que yo, como podéis entender no debo decir nada, pero sí podrían opinar los usuarios de los Programas de Transporte Adaptado y Atención Personal y Vida Autónoma y aunque como dije al principio él y su junta directiva son los responsables, premia y mantiene en sus puestos a las culpables de la perdida de la subvención.

Para acabar, comenta que el tiempo nos pondrá a cada uno en su sitio, por desgracia para Aspaym y si un milagro no lo soluciona, cosa difícil, eso está cerca de producirse.

El sabe de qué estoy hablando.

Natalio Rodríguez García

lunes, 20 de diciembre de 2010

A LA JUNTA DIRECTIVA

No creo que estéis orgullosos de como ha sido éste año al menos para los socios que cada vez que tomáis decisiones son para perjudicarnos. Nos quitáis la ilusión de pertenecer a una asociación pionera en defender los derechos de las personas discapacitadas, donde encontrábamos apoyo a nuestros problemas diarios y ahora sólo tenemos personalismos y amiguismos, los que no están de acuerdo con vosotros se van a la calle o nos priváis de vacaciones o menos tiempo en la ayuda a domicilio.

¿Que es ASPAYM? ¿Acaso FAVIDA? Como firma el Sr Presidente y la vicepresidenta, ¿es Maki o Victoria? Como aparece en la prensa, yo personalmente no sé a que atenerme. Si expones una queja como hice sobre las vacaciones a Mallorca se me dice que sólo van los que nunca viajaron y yo me pregunto ¿todos? ya se sabe que unos pocos volvieron a viajar y Carmen Rivero, su viaje a Londres, ¿fue con el Imserso o particular?, etc… etc….

El colmo Sonia de baja por ¡¡NOSOTROS¡¡ dicho así debe creerse que en vez de trabajar para un colectivo con problemas, trabaja para VACACIONE3S EN EL MAR¡¡¡. Vergonzoso y puedo seguir enumerando despropósitos en los que estamos metidos todos los socios con vuestro programa de cambios en Aspaym.

Lo que ya colma el vaso de incongruencias y mala uva es lo que hacéis con los trabajadores (profesoras de los cursos-trabajadores) ¿cuantas denuncias tenéis por vengativos? Despedís a personas que llevan años trabajando para ASPAYM ¿cual es la causa del despido? ¿Discrepancias con vosotros? ¿El programa ya no es rentable o que? ¿Podíais explicármelo.

¿Cual es el motivo de despedir a dos personas que son familia del antiguo Tesorero y oponente a vuestro sistema de llevar a ASPAYM a la desaparición, pues hasta felicitáis las Navidades como ¡¡¡FAVIDA¡¡¡ Os ha salido rentable el año: quitáis de en medio a todo el que no esté de acuerdo con vuestra manera de hacer las cosas. Porque, si el programa de ATENCIÓN PERSONAL sigue en marcha, ¿qué planes tenéis para prescindir de una trabajadora de las más antiguas? yo creo que es un servicio que tiene muchísima demanda y con el que estamos todas/todos muy contentas/contentos, al menos, yo he procurado hacer promoción entre los socios/socias porque funciona o funcionaba bien.

No puedo desearos FELICES FIESTAS cuando sois portadores de malas noticias para todo el asociado de ASPAYM.

FIRMADO: 
Florentina Wasselle Alvarez

jueves, 11 de noviembre de 2010

LAS COSAS SE PONEN CUESTA ARRIBA

En el Boletín Oficial del Principado de Asturias (BOPA) de ayer se puede ver como se propone denegación de subvención a ASPAYM PRINCIPADO DE ASTURIAS por no haber presentado los la documentación en tiempo y forma.

Con ésta subvención se supone que se abonan los salarios de las asistentes sociales que atienden al asociado y que ahora se quedarán sin cobrar o lo harán con retrasos como ya está ocurriendo con la plantilla de formación.

¿Donde está esa súper gestión ejemplar que ofrecían en su candidatura los actuales gestores?

¿Hasta cuando vamos a permitir los socios de Aspaym que los actuales gestores lleven a la ruina a Aspaym?

viernes, 5 de noviembre de 2010

COCEMFE DESEMBARCA EN OVIEDO



Lo cuentan en el número 41 de la revista serCapaz editada por Cocemfe Asturias.


De momento en el número 4 de la Avenida Roma, la misma calle donde se ubica el cuartel general de Aspaym Principado de Asturias, abren un Hotel de Asociaciones. Según ellos mismos afirman, 'la elección de esta ubicación responde al crecimiento constante de esa confederación en los últimos años que en la actualidad aglutina 25 asociaciones y la constancia de la presencia de un importante número de las mismas en Oviedo y su entorno'.

Lo que no dice es que han tomado conciencia de la caída de socios en Aspaym donde cada día, según hemos podido saber, más socios comunican su deseo de no pertenecer a la asociación.

Muchos socios lo sabíamos, quedando demostrado en las últimas elecciones por lo igualado de las mismas, estábamos en claro desacuerdo con la dinámica tomada por la asociación y ante otras opciones posibles y por la impotencia de poder lograr una mayor aproximación y participación, terminan por darse de baja.

La nueva directiva que lanza circulares digitales continuadas intentando parecer que hace, se limita a lo de siempre, lograr el máximo de subvenciones posibles y la promoción de la nueva fundación Favida donde la propia directiva tiene depositado su futuro.

Según sigue informando la revista serCapaz, próximamente en la misma zona, montarán un gimnasio y unas oficinas con lo que definitivamente desembarcarán en Oviedo cosa que algunos socios ya preveíamos y por ello deseábamos el cambio profundo en la asociación que lamentablemente no se produjo.

jueves, 23 de septiembre de 2010

SOBRE FINANZAS Y REPRESALIAS

La PLATAFORMA-ASTURCON advirtió en su día de los peligros que podía acarrear la deriva tomada por la gestora de Aspaym y ahora se está comprobando a juzgar por la falta de liquidez en la que se están apoyando para dejar de abonar las nóminas a sus trabajadores. ¿Dónde van las millonarias subvenciones de los cursos? (Ver BOPAS del 4-VI-2010 y 9-VII-2010), seguramente a cubrir los agujeros negros de FAVIDA aunque para demostrarlo será necesario más tiempo.

De momento vamos a denunciar que el primer acto de la nueva junta, como represalia por lo que ellos dieron en interpretar como una deslealtad, fue requisar los ordenadores de algunos trabajadores al día siguiente de las elecciones para ver si encontraban carne en la que morder lo que fue un fiasco porque nada había que pudieran encontrar. Y el segundo paso, en la misma línea de represión y argumentando carecer de fondos, despidieron a María González Álvarez persona encargada de la campaña escolar que por lo visto también trabajaba en el CAI y en formación, es decir, chica para todo.

Como era lógico debido a la improcedencia del despido y a la decisión de no readmitirla tuvieron que pactar una indemnización millonaria que se abonará con el dinero de los socios y queremos informar a estos que la maniobra tiene un costo muy alto pues además de la indemnización que han de abonar en concepto de despido improcedente, Aspaym dejará de percibir las subvenciones que la gestión de esta trabajadora procuraba y conseguir además que el programa 'Cambio de Actitudes y Conductas hacia las Personas con Discapacidad' este año prácticamente desaparezca.

El argumento para despedir a María González Álvarez se basó en la necesidad de adelgazar la plantilla ante la falta de provisión de fondos suficientes para hacer frente al abono de los salarios, sin embargo, Aspaym asumió incrementos importantes de su plantilla con "ejecutivos" desechados por COCEMFE como es el caso de Enrique Fernández Garrido, hoy manipulador en las sombras dentro de esta nueva tiranía de las "cármenes" en la que el Sr. Rubio Melgar no creo pinte demasiado, al margen de figurar como cabeza visible.

lunes, 23 de agosto de 2010

LA DESFACHATEZ DEL PRESIDENTE

Con el rimbombante encabezamiento de “ENCUENTRO ANUAL DE SOCIOS Y SOCIAS DE ASPAYM PRINCIPADO DE ASTURIAS“, recibimos una carta del Presidente de nuestra Asociación invitándonos a participar entre otras actividades, a la degustación de una paella.

Esta actividad la venia realizando Fedema pero ahora el Presidente de Aspaym se suma a la misma, quizá como pago a los servicios prestados por el Presidente de Fedema, me explico, antes de que fueran convocadas las elecciones a la presidencia de Aspaym y por lo tanto sin conocer las candidaturas y los candidatos, el Presidente de Fedema envía un correo electrónico a sus socios (la mayoría de ellos también socios de Aspaym) pidiendo que voten al que a la postre sería el ganador de las elecciones, utilizando como argumento y cito palabras textuales “es de los nuestros”.


A mi estas palabras me suenan a las películas del “PADRINO”, pero al actual Presidente de Aspaym le vienen como anillo al dedo, pues describen las amenazas y el chantaje que utilizo conmigo en relación a los cargos vitalicios de Favida.


En fin creo que no merece la pena que les dedique más tiempo, voy al motivo principal del título de este comentario.


Desfachatez (descaro, desvergüenza), aunque seguro que se podrían utilizar otros muchos, y digo esto porque gastar más de 300 eros en un envío postal aparte de los gastos del evento, cuando no se cumple con la obligación de abonar los salarios de los trabajadores de la Asociación, permite utilizar esta o la que os parezca para describir la situación.

domingo, 22 de agosto de 2010

FALTA DE LIQUIDEZ EN ASPAYM ASTURIAS

(una situación anunciada)
Post enviado por Natalio

Lo que yo venía denunciando desde junio de 2008 (como podéis ver en la reproducción de los correos al final del comentario) por desgracia se cumple y los trabajadores, ante los cuales no dan la cara ni tienen la dignidad de convocarles o llamarles por teléfono para informarles de la situación, no cobraron la paga extra de julio y mucho me temo que antes de octubre Aspaym no tenga liquidez para hacer frente a sus obligaciones.

En el mencionado correo el ahora presidente de Aspaym comenta que se rescindan los contratos Cristina (conductora) y no Carlota como por error pone y el de María, en aquella fecha para él ya era una obsesión despedirla, esa vez lo evitó Javier A. Alcántara, pero nada más tomar posesión de su cargo como presidente, la despide, algunos la conocéis pero para los que no os diré que María venia desarrollando una gran labor en la Asociación, entre otras cosas, consiguió subvenciones de Caja Rural, Mapfre, Coca-Cola, etc., que no solo financiaban las actividades escolares.

Aspaym no puede tener tres trabajadoras sociales y solo una auxiliar administrativa, no podía tener tres conductores cuando no había trabajo para todos, los recursos de la Asociación son en su mayoría dinero público y se deben gastar con el máximo rigor y transparencia.

Yo no tenía nada personal contra ningún trabajador, pero los datos que a continuación comento dejan ver claramente que si se me hubiera echo caso, la situación actual quizá no sé produciría.

La única actividad que genera beneficios a Aspaym son las acciones formativas, pero los tres últimos años descendieron las cuantías totales de las subvenciones, como podéis ver en el breve resumen:

TOTAL SUBVENCIONES FORMACIÓN 2008 MENOR QUE 2007 -45.924,00 €
TOTAL SUBVENCIONES FORMACIÓN 2009 MENOR QUE 2008 -27.835,00 €

REPRODUCCIÓN DE LOS CORREOS INTERCAMBIADOS
De:
natalio rodriguez garcía
Enviado:
miércoles, 04 de junio de 2008 18:00:17
Para:
elías
Hola Elías: Ante la inminente finalizacion de los contratos de Cristina ( conductora ) 20-06-08, Carlota 23-06-08, Arturo 27-06-08 y Sonia 30-06-08, quiero que traslades a Maky, Javier Rubio, Victoria, Carmen, Javier Alcantara y José Luís, lo que pienso al respecto.
Programa de transporte adaptado, el lunes envie un correo a Victoria como responsable del mismo exponiendole la situación, entre otras cosas le comentaba que desde el día 20 y con motivo de las vacaciones escolares, un solo conductor sería suficiente.
Carlota, pienso que hasta finales de Septiembre principios de Octubre no es necesaria una tercera trabajadora social y siempre con un contrato envase a la subvención de la Consejería de Industria.
Sonia, lo mismo salvo mejor opinión hasta septiembre no sería necesaria. No obstante creo se les debería comunicar por escrito el fin de contrato.
Estas apreciaciones son personales y basadas en el conocimiento de la Asociación y ante los problemas de liquidez que atravesamos.
Un saludo Natalio

De:
Javier Rubio Melgar
Enviado:
jueves, 05 de junio de 2008 11:42:56
Para:
‘Gestión Aspaym’; Natalio Rodriguez García ; ‘Carmen Alonso’; Carmen Rivero; Javier Álvarez Alcántara; José Luís Fernández Rubio; ‘Victoria Ruiz Garcia’
Recibida la información que nos transmite Natalio sobre finalización de contratos y una vez evaluados y consultados. Os comunico:
De las propuestas de finalización de contrato se deben llevar a efecto las de Carlota (la conductora) y la de María González (la psicopedagoga).
De María se considerará en Septiembre su nueva contratación, o no, para la próxima campaña escolar (si fructifica en Consejería de Educación y con Cajastur el programa que ella debe cerrar en estas fechas para presentarlo a las dos entidades)
Sobre Arturo se le debe mantener el contrato ya que empieza la rehabilitación para la que se nos ha concedido subvención.
Sonia está trabajando entre otras cosas en una subvención, a presentar a CAIXA, para FAVIDA, en los talleres que se van a desarrollar (ella será la que los llevará)…
Carlota, junto a Sonia y Ana, está desarrollando los planes de Intervención del CAS, los planes individualizados…
Además este mes esta prevista reunión con Consejería para abordar estos temas sobre el Centro. Se debe ver el tema de las trabajadoras sociales en conjunto cesar a una supone sobrecargar a las demás en un momento de crecimiento y apuesta por los programas del nuevo centro.
Como Asociación en crecimiento debemos “invertir” para poder recoger.
Y sobre los problemas de liquidez creo que para eso tenemos las líneas de crédito.
Recibid un saludo, Javier Rubio

martes, 20 de julio de 2010

POR EL FUTURO DE ASPAYM

Como muchos de los socios debéis saber, recientemente tuvo lugar en Aspaym Principado de Asturias una Asamblea General Extraordinaria a la que fueron convocados los socios con derecho a voto con el objeto de elegir a una nueva junta directiva que rijiera los destinos de la asociación durante los próximos cuatro años.

Anteriormente se habían dado una serie de acontecimientos como la expulsión de la Junta del hasta entonces tesorero, D. Natalio, la no ratificación de la cesión por parte de una Asamblea General y el nombramiento de una plataforma de socios PLATAFORMA-ASTURCON, que recogía el descontento de un amplio número de socios y que propuso una candidatura opositora que con un ambicioso programa optó a gobernar para devolver a Aspaym a los cauces de los que nunca debió ser apartado.

Se celebraron las elecciones con una amplia participación y como se esperaba la cosa fue reñida, perdiendo la candidatura presentada por la PLATAFORMA-ASTURCON por un escaso número de votos.

Posteriormente e inexplicablemente para mí, la plataforma decidió disolverse y desde que me enteré de ello decidí abrir un blog que servirá de faro para iluminar a todo el que ingrese sobre lo que se está haciendo mal o bien en Aspaym por cuanto hasta dentro de otros cuatro años nada más se puede hacer excepto formar a esa masa de socios acostumbrada a que los directivos inviertan los recursos que ellos generan sin que estos reviertan en su beneficio.

Intentaremos explicar a los socios que otros dirigentes lo pueden hacer mejor y que nuestro pensamiento puede y debe ser crítico con todo lo que la actual directiva hace.

La página funciona como un blog, no tiene moderación y por lo tanto todos los mensajes, quejas y comentarios se pueden enviar, con identificación y sin ella, a modo de foro público para denunciar todo lo que nos parezca mal, aquello en lo que nos han perjudicado, etc..., y aun cuando he dicho que no habrá moderación, se deberán guardar las buenas formas, evitar los insultos y descalificaciones personales pues los comentarios de esa índole serán suprimidos tan pronto como sean detectados.

elfarodeaspaym@gmail.com